Após intenso processo de negociação, o reajuste do Plano de Saúde Unimed convênio Apuc/ASC que iniciou com 17,81 % (dezessete vírgula oitenta e um por cento) ficou em 11,01% (onze vírgula zero um por cento) mediante o pagamento parcial do déficit no valor de R$ 600.000,00 parcelado em seis vezes (o déficit total registrado foi de R$1.057.581,59), resultando no valor aproximado de R$ 77,00 por pessoa. O vencimento da primeira parcela será no dia 12/09/2024 e a última em 12/02/2025, antes da próxima renovação do contrato.
Retrospectiva
Na primeira assembleia os/as usuários/as do Plano de Saúde Unimed convênio Apuc/ASC realizada em 20/06, os/as usuários/as rejeitaram, por unanimidade, o índice de 17,81 % (dezessete vírgula oitenta e um por cento) apresentado pelo plano e propuseram que as entidades apresentassem o índice de 8,21% (oito vírgula vinte e um por cento) e rateio de 20% (vinte por cento) do déficit. No dia 08/07, a Unimed recusou a proposta da assembleia e apresentou a seguinte contra proposta para renovação do contrato:
– Reajuste de 16,10% nas mensalidades ou
– Reajuste de 13,70% nas mensalidades mediante pagamento parcial do déficit no valor de R$ 528.790,80 parcelado em seis vezes ou
– Reajuste de 12,06% nas mensalidades mediante pagamento parcial do déficit no valor de R$ 740.307,12 parcelado em seis vezes.
Nova assembleia foi convocada com urgência para o dia 06/08 e, novamente, os/as usuários/as do Plano de Saúde Unimed convênio Apuc/ASC rejeitaram, por unanimidade, todas as alternativas da segunda contraproposta do plano e autorizaram as entidades a propor o índice de 11,01%¨(onze vírgula zero um por cento) com rateio parcial do déficit parcelado em até seis vezes. O índice foi proposto tendo em vista também o processo negocial do próximo ano que, geralmente, leva em consideração o índice de reajuste do ano anterior. Depois de uma queda de braço, a proposta da assembleia foi aceita pelo plano.
Novas adesões
O período para novas adesões, sem carência, no plano de saúde Unimed - Convênio Apuc/ASC poderão ser feitas no período de 10/09 a 10/10/2024.
Além de Professores/as e funcionários/as, poderão aderir ao plano como dependentes: cônjuge e filhos/as até 24 anos que estejam cursando o ensino superior.
Relação de documentos necessários para adesão ao Plano de Saúde Apuc/Unimed:
- Titulares: RG / CPF / Crachá do/a Docente/ Cópia do Contracheque e Endereço atualizado c/ CEP
Dependentes:
Cônjuge: RG / CPF e Certidão de Casamento
Companheiro/a: RG/CPF/ Escritura Pública de União Estável
Filhos/as e/ou enteados/as até 24 anos: RG / CPF / Certidão de Nascimento e, para filhos/as com idade entre 21 e 24 anos, comprovante de matrícula/graduação